A Cooper Standard é um empregador que oferece oportunidades iguais. Todos os candidatos/funcionários qualificados serão considerados para o cargo, independentemente de idade, raça, cor, religião ou credo, naturalidade ou tempo de casa, sexo (incluindo gravidez), orientação sexual, gênero, identidade de gênero, deficiência física ou mental, status de ex-combatente, informações genéticas, etnia, cidadania ou qualquer outra característica protegida por lei.

Observe que a Cooper Standard mantém uma lista de agências de recrutamento preferenciais e somente os membros do nosso Departamento de Aquisição de Talentos têm autoridade para contratar e autorizar serviços de recrutamento. Também não pedimos nem aceitamos currículos não solicitados de recrutadores terceirizados ou agências de recrutamento. Qualquer currículo não solicitado enviado para a Cooper Standard será considerado desimpedido e livre de qualquer cobrança.