Créer de la valeur grâce à la culture d’entreprise, à l’innovation et aux résultats

Le siège de Cooper Standard est basé à Northville, dans l’état du Michigan, aux États-Unis, mais notre équipe internationale de 28 000 collaborateurs est présente dans 21 pays et elle regroupe ses efforts pour développer des matériaux, des systèmes et des composants destinés à un large éventail de marchés différents. En qualité d’experts de la science des matériaux et de la fabrication, nous proposons notamment des systèmes d’étanchéité, des systèmes de distribution de carburant et de liquide de frein, des systèmes de transfert de fluide et des matériaux sur mesure.

Domaines d’intérêt

Services aux entreprises

Fournir des connaissances spécialisées à l’ensemble de l’activité mondiale.

Ingénierie et Gestion de programmes

Remettre en question le statu quo pour apporter de nouvelles innovations sur le marché.

Finance

Guider les décisions financières pour une croissance rentable.

Ressources humaines

Encourager le développement d’une équipe qualifiée et impliquée.

Technologies de l’information

Hisser les technologies un cran plus haut.

Fabrication

Mettre en place dans l’atelier des solutions élaborées dans les bureaux.

Ventes et activités commerciales

Devenir le partenaire incontournable pour nos clients.

Achats et chaîne logistique

Établir des relations pour une chaîne logistique durable.

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Avoir la chance de faire partie des équipes de Cooper Standard est pour moi une très grande source de satisfaction. L’entreprise nous donne chaque jour de nouveaux défis à relever. Nous progressons et nous engageons à 100 % pour surmonter tous les obstacles. Je crois à la mission et aux valeurs de l’entreprise, mais je suis également très admirative et fière de l’équipe avec laquelle je travaille, car je sais que la réussite dépend de l’engagement et du professionnalisme de chacun.

Vanessa Leite
Responsable de laboratoire (Varginha, Brésil)

Ce que j’apprécie le plus chez Cooper Standard, c’est la culture d’entreprise et les programmes proposés pour soutenir les employés lorsqu’ils traversent un moment difficile ou font face à un obstacle imprévu. Lorsque cela m’est arrivé personnellement, l’entreprise a été à mes côtés et m’a soutenue en faisant preuve d’empathie et souplesse. Cooper Standard a bien conscience que nous ne sommes pas uniquement des collaborateurs, mais également des parents, des épouses et des partenaires, et fait tout son possible pour favoriser un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.