왜 Cooper Standard인가?
아이디어를 제공하고, 회사의 목표와 함께 경력 개발 목표를 달성하고, 제품과 우리가 지원하는 지역 사회에 의견을 제시할 수 있는 환경에서 근무하고 싶으십니까? 그렇다면 Cooper Standard 가 이상적인 곳입니다.
우리의 가치
Cooper Standard는 재료 과학과 세계적인 제조업 전문가로 알려져 있습니다. 우리는 고객의 변화하는 요구를 충족시키기 위해 고객 중심의 제품을 만들고 있지만, 우리가 누구인지는 우리가 만드는 것보다 훨씬 더 중요합니다.
우리는 우리가 하는 모든 일에서 지속적인 개선과 고품질 솔루션을 제공하기 위해 노력하는 강력한 협력자입니다. 우리는 서로와 직장과 삶의 터전이 있는 지역 사회에 대해 깊은 관심을 가지고 있습니다. 우리는 조직의 모든 수준에서 성실성에 대한 높은 기준을 유지합니다. 우리는 최근에 에티스피어(Ethisphere®)에 의해 2020년 세계에서 가장 윤리적인 회사 중 하나로 선정되었습니다.
우리 팀은 종합안전문화, 성실성, 다양한 인재, 지역사회 파트너, 품질 및 지속적인 개선의 핵심 가치를 실천합니다. 우리 문화의 토대로서 우리의 가치는 우리의 차이를 활용하여 모든 이해 관계자들에게 지속적인 가치를 창출하는 환경을 조성합니다.
경력 개발
우리는 경쟁력을 갖춘 팀이 우리를 경쟁사로부터 차별화할 수 있다고 생각합니다.지속적인 성장을 위한 강력한 토대를 제공하는 Cooper Standard는 직원들에게 다양한 학습 경로와 전문 분야를 갖춘 Cooper Standard University를 포함한 많은 개발 기회를 제공합니다. 전 세계의 전문가 동료 네트워크에도 액세스할 수 있습니다. 이러한 경험을 통해 계속해서 자신에게 도전하고 성장할 수 있습니다.
보상과 혜택
Cooper Standard는 전 세계에서 사업을 운영하는 국가/지역에서 경쟁력 있는 혜택 및 보상 프로그램뿐만 아니라 경쟁력 있는 급여 프로그램을 제공하는 것을 자랑스럽게 생각합니다.지역마다 제공되는 구체적인 혜택은 다르지만 공통적으로 제공되는 혜택에 유급 휴가, 의료 혜택, 가족 복지 프로그램, 교육비 지원, 퇴직 연금 제도 및 기타 특전이 포함될 수 있습니다. 우리는 총 보상 패키지가 외부 시장과 모든 지역에서 직원의 요구 사항에 어떻게 부합하는지를 정기적으로 분석합니다.
혁신
협력 문화에서 영감을 얻은 우리의 직원 전용 i3 프로세스와 스타트업, 협력업체 및 대학을 위한 개방형 혁신 이니셔티브는 새로운 아이디어를 찾아내 훌륭한 생각을 신속하게 실현하는 데 도움이 됩니다.Cooper Standard는 직원들의 창의력으로 시장에 여러 프로세스/제품 혁신을 불러일으켰으며, Fortrex®의 오토모티브 뉴스 페이스 어워드(Automotive News PACE Award)를 수상하는 등 업계에서 많은 인정을 받았습니다.
지역사회 참여
우리는 우리가 만드는 제품 그 이상입니다. 우리 팀은 일년 내내 다양한 활동을 통해 우리가 일하고 거주하는 지역사회에 참여하고 지역사회의 발전을 지원합니다.우리와 함께 일하는 자선단체도 4명 이상의 팀이 Cooper Standard 재단의 사명에 부합하는 활동에 참여하는 경우 그에 상응하는 기금을 제공하는 직원 모금 프로그램을 통해 추가 지원을 받을 수 있습니다.
공통의 비전을 향한 노력
문화
Cooper Standard는 공통의 비전을 향해 노력하는 직원들의 참여 문화에 힘입어 앞으로 나아갑니다. 우리는 혁신에 대한 확고한 의지에 기반을 둔 협력 문화를 통해 전 세계 시장에서 경쟁하며 성공할 수 있습니다. 우리의 글로벌 인력은 여러 커뮤니케이션 채널, 기술, 지속적인 피드백 메커니즘 및 Cooper Standard University에서 제공하는 개발 기회를 통해 연결되어 있습니다.
우리는 고객에게 솔루션을 제공하는 업체이자 지역사회의 신뢰할 수 있는 파트너입니다.
성실성에 중점을 둠
우리 문화는 윤리와 성실성을 중요하게 생각합니다. 최근 에티스피어 연구소(Ethisphere®)에 의해 세계에서 가장 윤리적인 기업 중 하나로 인정된 Cooper Standard는 정직하고, 윤리적이며, 책임감 있는 방식으로 사업을 운영하기 위해 노력하고 있습니다.
우리의 전략적 지표
우리의 ESG 약속
환경, 사회 및 거버넌스 우선 순위는 Cooper Standard의 문화와 전략에서 중요한 역할을 합니다. 우리는 매년 기업 책임 보고서에서 이러한 우선 순위의 진행 상황을 공유합니다.
지역사회의 적극적인 파트너
Cooper Standard의 어피니티 그룹은 직원들의 지역사회 참여를 장려합니다. STEM Accelerators와 WISE(Women Inspire, Support, Enrich) 자원 봉사자들은 학생들에게 영감을 주고 제조업의 가속화를 위해 노력합니다. 또한 CS FAST(Fitness Athletics Sporting Team)는 직원과 지역사회의 건강과 복지를 증진시킵니다.
혁신
Cooper Standard의 문화는 회사의 모든 수준에서 찾아볼 수 있는 혁신에 대한 헌신으로 더욱 강화됩니다. 우리는 사내 i3 혁신 프로세스와 CS 개방형 혁신 이니셔티브를 통해 글로벌 인력과 외부 파트너의 창의적인 에너지를 활용하여 특히 재료 과학 부문에서 획기적인 발전을 이룩합니다.
성실성에 중점을 둠
우리 문화는 윤리와 성실성을 중요하게 생각합니다. 최근 에티스피어 연구소(Ethisphere®)에 의해 세계에서 가장 윤리적인 기업 중 하나로 인정된 Cooper Standard는 정직하고, 윤리적이며, 책임감 있는 방식으로 사업을 운영하기 위해 노력하고 있습니다.
우리의 전략적 지표
- 고객의 목소리
- 우수한 제품
- 세계적 수준의 운영
- 적극적인 직원
우리의 ESG 약속
환경, 사회 및 거버넌스 우선 순위는 Cooper Standard의 문화와 전략에서 중요한 역할을 합니다. 우리는 매년 기업 책임 보고서에서 이러한 우선 순위의 진행 상황을 공유합니다.
지역사회의 적극적인 파트너
Cooper Standard의 어피니티 그룹은 직원들의 지역사회 참여를 장려합니다. STEM Accelerators와 WISE(Women Inspire, Support, Enrich) 자원 봉사자들은 학생들에게 영감을 주고 제조업의 가속화를 위해 노력합니다. 또한 CS FAST(Fitness Athletics Sporting Team)는 직원과 지역사회의 건강과 복지를 증진시킵니다.
혁신
Cooper Standard의 문화는 회사의 모든 수준에서 찾아볼 수 있는 혁신에 대한 헌신으로 더욱 강화됩니다. 우리는 사내 i3 혁신 프로세스와 CS 개방형 혁신 이니셔티브를 통해 글로벌 인력과 외부 파트너의 창의적인 에너지를 활용하여 특히 재료 과학 부문에서 획기적인 발전을 이룩합니다.
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다양성, 포용성 및 소속감
전 세계 21개국에 약 23,000명의 직원을 두고 있는 우리는 글로벌 팀의 다양한 관점을 소중히 여깁니다. 우리는 사고의 다양성을 활용하면 고객과 지역사회에 보다 나은 서비스를 제공할 수 있다고 생각합니다. Cooper Standard는 차이점을 소중히 여기는 다양한 인력에 초점을 맞추고 직원 개발에 헌신함으로써 더 강하고 혁신적인 팀을 구축하여 전 세계적으로 사업을 계속 성장시키고 확장할 수 있었습니다. 자세히 알아보기
직원 리소스 그룹
Cooper Standard는 직원들이 포용적인 직장을 조성하는 데 도움이 되는 직원 주도 그룹에 참여하는 것을 환영하고 장려합니다. 직원 리소스 그룹은 공통의 정체성이나 관심사를 공유하는 직원들을 위한 안전한 공간을 제공하고 구성원들에게 직업적 및 개인적 성장을 위한 다양한 기회를 제공합니다. 각 그룹은 시니어 리더 중 한 명이 이끌고 있습니다.
현재 아프리카계, 여성, STEM 및 피트니스 직원에 초점을 맞춘 그룹이 있습니다. 자세히 알아보기
