Cooper Standard es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo. Todos los solicitantes y empleados calificados serán considerados en pie de igualdad, sin importar su edad, raza, color, religión o credo, origen o ascendencia, sexo (incluso durante el embarazo), orientación sexual, género, identidad de género, discapacidad física o mental, condición de veterano, información genética, etnia, nacionalidad o cualquier otra característica personal protegida por la ley.

Tenga en cuenta que Cooper Standard tiene una lista de agencias de contratación preferidas y sólo los miembros de nuestro Departamento de adquisición de talento tienen la autoridad para contratar y autorizar servicios de contratación. Tampoco buscamos ni aceptamos currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo de terceros. Cualquier currículo no solicitado enviado a Cooper Standard se considerará libre de responsabilidad y sin cargo alguno.