HR Business Services Specialist / Junior Specialist

Jeśli lubisz i potrafisz pracować z ludźmi, posiadasz wysokie umiejętności analityczne i nie boisz się nowych wyzwań, zapoznaj się z naszą ofertą i aplikuj!

Będziesz odpowiedzialny/a za wsparcie europejskich działów HR we wszystkich procesach związanych z cyklem pracownika w organizacji.   

Twoje zadania:

• Realizacja procesów w obszarze HR Business Services Europe;
• Wsparcie procesów rozliczania czasu pracy oraz wynagrodzeń;
• Analizowanie i udoskonalanie istniejących procesów w celu poprawy ich efektywności;
• Projektowanie i wdrażanie nowych procesów i funkcjonalności systemów HR
• Raportowanie i analiza danych HR;
• Zapewnienie poprawności i aktualności dokumentów powiązanych z procesami;
• Wsparcie działów HR oraz Managerów w zakresie przydzielonych zadań.

Nasze oczekiwania:

• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego; 
• Wykształcenie minimum licencjackie.
• Biegła obsługa pakietu Office; w tym zaawansowany Excel

Twoim dodatkowym atutem będzie:

• Znajomość  systemów HR / payroll, Workday.
• Doświadczenie w rozliczaniu czasu pracy
• Doświadczenie zawodowe w Centrum Usług Wspólnych.
• Znajomości języka francuskiego
• Znajomość procedur SOX

Oferujemy:

• Ciekawą pracę w nowoczesnym i rozwijającym się zespole;
• Możliwość realizacji własnych pomysłów mających wpływ na poprawę funkcjonowania naszej organizacji;
• Dobrą atmosferę pracy w międzynarodowym środowisku oraz wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji